二、建设行为文化,提升管理效益。
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1、健全制度,增强控制力。: H% x3 h; K3 ?5 \' W
" @3 a+ j* c& ]% ^+ y2、规范行为,强化执行力。4 M6 i" O+ |; [ a1 [* p6 D- N) Z
* f3 f6 A3 K0 E$ J3 o" G/ g, N3、融入管理,增强核心竞争力。
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三、建设和谐文化,展示管理品质。
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5 b+ U: L6 K' d7 E( B1 Q3 Y1、坚持人本管理,实现员工与企业共同发展。: y6 V; ~' X3 Z0 M+ i5 {! I
8 J6 w& q* A" W8 @# Q4 e* W2、推行“五同”管理,实现农民工与企业和谐发展。, E/ U; @( {, C1 ?: u' P9 T8 s4 Z: i" ]
9 T* @: m6 x6 {3、履行社会责任,实现企 |